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Dispositifs de formation professionnelle des salariés

Face à l’ampleur de la crise sanitaire liée au COVID-19, le Gouvernement a décidé de transformer structurellement le dispositif d’activité partielle, pour doter la France du système le plus protecteur d’Europe. Le décret n°2020-325 du 25 mars 2020 met en œuvre cette réforme.

En cas de sous-activité prolongée, voire d’arrêt total de l’activité, les entreprises peuvent demander à bénéficier du FNE-Formation en plus de l’activité partielle afin d’investir dans les compétences des salariés.

Consultez l’aide financière dont l’entreprise peut bénéficier pour financer la formation de ses salariés en cas de sous activité ou d’arrêt total de l’activité : Financement des formations par une convention FNE-formation

Pour vous informer sur les dispositions légales concernant la formation de vos salariés :

La formation professionnelle des salariés

Pour vous informer sur l’état des lieux de la loi “Avenir professionnel”, voici une synthèse au 5 septembre 2019, un an après sa promulgation

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